Compensación del trabajador
Es una forma de seguro que proporciona reposición de salarios y beneficios médicos a los empleados lesionados en el transcurso del empleo a cambio de la renuncia obligatoria del derecho del empleado a demandar a su empleador por el agravio de negligencia. La compensación entre la cobertura asegurada, limitada y la falta de recursos fuera del sistema de compensación del trabajador se conoce como “la negociación de compensación”. Uno de los problemas que resolvió la negociación de compensación es el problema de que los empleadores se vuelvan insolventes como resultado de las altas indemnizaciones por daños. El sistema de responsabilidad colectiva fue creado para prevenir eso, y así garantizar la seguridad de la compensación a los trabajadores. La inmunidad individual es el corolario necesario para la responsabilidad colectiva. Le apoyamos completamente para hacer todos los cálculos y ajustes necesarios para su cumplimiento.
